2016-09-02
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8月31日,為進(jìn)一步幫助新員工融入新環(huán)境,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,更好地勝任工作崗位要求,呼和浩特分院開展了2016年度新員工入職培訓(xùn)。研究中心、行業(yè)與信息中心、可再生能源研究所等部門的新員工參加了此次培訓(xùn)。
人力資源部李文廣副部長(zhǎng)從呼和浩特分院發(fā)展歷程、組織機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化、考勤管理、規(guī)章制度和薪酬福利等方面進(jìn)行了講解,同時(shí)要求新員工要做好職業(yè)規(guī)劃,準(zhǔn)確定位,明確方向和目標(biāo),加強(qiáng)學(xué)習(xí),逐步提升個(gè)人工作能力。要把個(gè)人成長(zhǎng)與呼和浩特分院發(fā)展有機(jī)地結(jié)合起來,把個(gè)人成長(zhǎng)融入到呼和浩特分院繁榮當(dāng)中,最終實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展與進(jìn)步。院務(wù)部青城副部長(zhǎng)對(duì)新員工進(jìn)行了安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),本著“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,結(jié)合案例,分析事故原因,教育大家防患于未然,提高預(yù)防事故的責(zé)任意識(shí)和應(yīng)對(duì)能力,并強(qiáng)調(diào)了“不論是在工作中還是生活中,都要安全意識(shí)時(shí)時(shí)刻刻在心中,培養(yǎng)良好的安全意識(shí)是為自己負(fù)責(zé),也是為他人負(fù)責(zé)。”青城副部長(zhǎng)還示范了自救呼吸器和滅火器的使用方法。培訓(xùn)內(nèi)容生動(dòng)實(shí)際、通俗易懂、案例分析透徹,具有很強(qiáng)的說服力和感染力,提高了新員工安全意識(shí)和安全操作技能,達(dá)到了安全教育培訓(xùn)目的。
通過此次培訓(xùn)為新員工在融入新環(huán)境的過程中注入了動(dòng)力和信心,是新員工們了解呼和浩特分院、融入呼和浩特分院生活的一個(gè)重要渠道,對(duì)新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境,完成角色轉(zhuǎn)變起到了積極促進(jìn)作用。
人力資源部 李文廣報(bào)道
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